À diplôme, âge et parcours équivalents, il est plus difficile d’accéder à un emploi pour les habitants de certains quartiers de la République. C’est la raison pour laquelle entre avril 2018 et décembre 2019 est expérimenté le dispositif « emplois francs », dans plusieurs territoires, dont le Val d’Oise.
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Concrètement le dispositif des emplois francs permet aux entreprises qui embauchent dans les quartiers prioritaires de la ville de bénéficier d’une aide financière. Enveloppes qui vont de 2 500 € pour un CDD de six à douze mois, à 15 000 € pour un CDI à raison de 5 000 € par an sur trois ans. Et c’est une réussite : Après un an et demi d’expérimentation, 900 emplois ont été créés grâce à ces aides, en CDI pour 77% d’entre eux.
Le problème aujourd’hui reste la méconnaissance du dispositif. Tous les employeurs n’ont pas connaissance de son existence. C’est pourquoi nous pouvons mieux faire : il faut continuer à informer demandeurs d’emploi et entreprises autour de ce système d'aide financière de l'Etat pour continuer à faire reculer le chômage dans nos quartiers !